Что такое и как организовано гос. страхование рабочих в России

— 45 — иена единовременнымъ вознагражденіемъ, то рабочій уже на никакихъ пенсій спустя 10 лѣтъ не можетъ уже требо- вать (35 ст.). см Д. Что такое годовое содержите или годовой заработокъ и какъ онъ исчисляется? Вознагражденія увѣчнаго, пенсіи и пособія, исчис- зк , ляются въ % отъ годового содержанія или годового заработка. Что же такое заработокъ и что понимать подъ словами: годовой заработокъ, годовое содержаніе. Заработкомъ или содержаніемъ считаются зара- ботная плата (или жалованье) + плата за сверхурочный работы + стоимость квартиры и харчей если это идетъ отъ хозяина *). (11 ст.) Подъ годов ымъ заработ- комъ пострадавшаго, законъо страх, отъ несч. случаевъ подразумѣваетъ средній дневной заработокъ, умноженный на 280 (а не 365, по количеству дней въ году). Какъ же вычислить средній дневной зарабо- токъ? Надо вычислить по разечетной книжкѣ сумму, зара- ботанную за годъ, предшествующей несчастному случаю и раздѣлить на число дней, которые рабочій работадъ въ этомъ году. Если рабочій заработалъ за 300 дней 450 р., то средній дневной его заработокъ 1 р. 50 к. Слѣ- довательно, годовой заработокъ 1 р. 50 к. X 280 = 420 р. Если пострадавшій получалъ довольствіе натурой (квар- тира, харчи), то къ вычисленной суммѣ прибавляется за квартиру отъ 10 до 20%, а за харчи — дѣйств. стоимость довольствія, установленная Присутствіемъ. Разные посто- ронніе заработки, добываемые на сторонѣ, въ расчетъ не принимаются. Если рабочій въ году работаетъ не 280, а 300 или 315 320, дней то какъ тогда? Тогда надо имѣть въ виду ст. 33, которая пр ед о став ля етъ принимать въ о с н о в а н і е для п е н с і й д ѣ й с т в и т е л ь н ы й зара- ботокъ, если онъ прев ыша етъ вычисленный умноженіемъ средня г о дневного заработка на. 280. Такъ, если по расчетной книжкѣ заработокъ р Т0и ” 0( ’' ть харчей для данной ыѣстиости опредѣляетъ Присутсткіе по n ™,! Т' исчислешя ведутся на заработокъ, не лревышающій 3 500 р. дъ. Іто выше этого, то не оплачивается страх, тов. (5 ст.).

RkJQdWJsaXNoZXIy MTgxNjY1