Жернова. Книга памяти тверских карел

200 А.Н. ГОЛОВКИН В нашей деревне Петряйцево они полностью выкорчевали лес под названием «Тропан Кохта», где жители деревни готовили на зиму дрова. Возникшее поле перепахали огромными плугами, образовав гребни земли высотой до 50 см. До конца существования колхоза «Знамя Ильича» это поле так и не привели в порядок. Не стало кол- хозного леса, не было и поля, коров там тоже не могли пасти. Мелио- раторов вовсю проклинали местные жители и грибники, перескаки- вая с гребня на гребень, чтобы пройти в лес. Жители деревни были вынуждены готовить дрова по берегам рек Теплинка и Оносиха, те начали быстро мелеть. Таким же образом были нарушены леса: у деревни Муравьево в сторону Русско-Кошевской Горки, лес «Жиденка» и ольшаник возле Поцепа, на месте которых остались высокие земляные валы, гребни и кочки. С другой стороны деревни Петряйцево мелиораторы стянули в кучи кустарник, при этом нарушив все имеющиеся там родники. В двух из четырех колодцев в деревне не стало воды, обмелели три пруда из семи. Так происходило в результате низкой трудовой дисциплины со стороны трактористов и рабочих ПМК-28. На партийном собрании 31 июля 1978 года мастер Николай Сергеевич Орлов (родом из дерев- ни Шейно – А.Г. ) заявил: «Что говорить о социалистическом сорев- новании, когда после зарплаты на объекте никого нет. Пьянствуют как наши, так и калининские шефы из объединения «Химволокно». Надо наводить порядок и дисциплину». Его слова подтвердил главный механик ПМК-28 Е.Н. Бобин: «Надо наводить порядок с избы, а не с огорода. У нас некоторые ра- бочие систематически пьянствуют, но решительных мер к ним не применяется. Я сделал внушение за пьянство трактористу Шарову, так он пришел разбираться ко мне домой. Какие меры воспитания еще нужно применять к таким людям? Надо очищаться от таких ра- ботников, в назидание другим. Без хорошо налаженной дисциплины что говорить о соревновании и планах». Главный инженер А.Я. Катавилов: «Рабочий день начинается с того, что разбираемся с выпивохами, убеждаем, воспитываем, нака- зываем, но ликвидировать такое зло, как пьянство, видимо, не так просто. Отсюда низкое качество нашей работы, организационные неразберихи и неполадки».