Информ.доклад о деятельности библиотек в 2017 году

80 литературу (18 человек): посещали учителя, работники газовой промышленности, экономисты, вёл его кандидат философских наук, протоиерей А. Шевчук . Многие руководители, оценивая ушедший год, считают, что «несмотря на трудности, которые периодически возникали, он был неплохим для библиотек», работать было «трудно и интересно». Радовали победы в конкурсах, которые, конечно, «прибавили много работы», но всё получилось. Повышение заработной платы «дало свои плоды», стимулировало коллективы «на новые дела». Библиотекари стали активнее принимать участие в конкурсах, осваивать лучший опыт и новые формы сотрудничества, расширять библиотечное пространство, ещё больше позиционировать свою работу через СМИ, соцсети. Как «побочный» эффект таких действий, приглашение на работу в редакцию газеты библиотекаря из Бельской ЦБ, а заместитель директора Бологовской МБС стала и администратором группы издательства «Антология» в ФБ. Стабилизировали работу библиотек федеральные субсидии на комплектование фондов и подключение к интернету, активное участие сотрудников в мероприятиях системы повышения квалификации разного уровня, подвижки в улучшении материальной базы. Разумеется, проблемы никуда не делись, что в докладе подробно освещалось. Потому и задачи муниципальных библиотек связаны, по крайней мере, со смягчением этих трудностей. Библиотеки разных территорий и жили, и развивались по-разному, но всех объединяют основополагающие задачи. В ряду первоочередных: √ выполнение показателей муниципального задания и дорожной карты, сохранение сети библиотек; √ привлечение новых пользователей. Создание комфортных условий для читателей, современное обустройство внутрибиблиотечного пространства с зонирования помещения для обслуживания разных групп пользователей. Расширение перечня предоставляемых библиотеками услуг, в т. ч. за счёт виртуальных. Организация виртуальных читальных залов в рамках проекта ОУНБ им. А.М. Горького; √ развитие всех форм внестационарного обслуживания; √ обеспечение доступности, оперативности и комфортности получения информации пользователями на сайте библиотеки, группах в социальных сетях. Активизация работу по заключению договоров с НЭБ; √ реализация мероприятий в рамках Года добровольца (волонтёра), привлечение волонтёров к проведению мероприятий и акций, обслуживанию маломобильных групп читателей; √ укрепление позиций в продвижении краеведческих знаний среди населения. Развитие деятельности библиотек по поддержке мероприятий, направленных на создание туристической привлекательности территорий, разработка туристических и экологических маршрутов, выпуск информационных материалов; √ привлечение средств из различных источников для укрепления МТБ, введения современных технологий обслуживания; √ повышение профессиональных компетенций персонала библиотек через посещение профессиональных мероприятий, дистанционное обучение, вебинары и т. д., через мотивацию к самообразованию, направление на заочное обучение в ТКК им. Н. А. Львова; √ проведение систематического мониторинга деятельности библиотек.